Podnikání na webu - zádrhel

Zkus prozkoumat Dohoda o pracovní činnosti, Dohoda o provedení práce.

To neříkám, protože to nevím. Neznám úplně přesně tvou situaci (jsi nezaměstnaný?) ani nejsem právník nebo daňový poradce. Říkám prostuduj si to a prokonzultuj, možná tam najdeš vhodné řešení.

No jelikož sem se o to zajímal, tak vím, že:
1/ pokud máš nějaké zaměstnání a máš smlouvu, tak můžeš mít živnost jako vedlejší činnost, z které v podstatě odvádíš jen daně, protože zbytek platí zaměstnavatel.
2/ pokud ovšem nemáš žádné zaměstnání, tak živnost je úplná a tak si platíš 1740,- (myslí, že tak nějak) zdravotní a zhruba stejně sociální pojištění.

Dále pak pokud bys spadal do první možnosti a o práci přišel, tak vedlejší živnost přechází na hlavní a platí bod 2.
Něco jiného je práce na dohodu, kdy jsi v podstatě zaměstnancem toho kdo by ti zadal zakázku a tak za tebe platí socku i zdravku, ale myslím, že to asi nikdo dělat nebude, jelikož je s tím hodně papírování a zaměstná to několik lidí.
Já třeba momentálně sice taky dělám na dohodu, ale ta dohoda už platí asi 4 roky, kdy jsem se v podstatě stal externím zaměstnancem s fixním měsíčním platem i když nic nedělám... Záleží jakou společnost bys našel a jak se s ní domluvil. Nejlepší je "kešeňka na prkénko" jak se říká tady u nás na Moravě (na ruku).

zavináč:
Pokud by to byly jednorázové zakázky pro různé klienty, tak spíš než DPČ vám zaměstnavatel nabídne Dohodu o provedení práce - odvody by musel platit až od 10.000 měsíčně (= součet všech DPP u toho zaměstnavatele) místo od 2500 jako u DPČ. Je sice limit max. 300 hodin práce pro jednoho zam./rok, ale není limit na odměnu, takže si můžete napsat třeba práci 20 hodin á 500Kč. Daně z příjmu si ale musíte hlídat sám tak či tak. Podobné vlákno: Legální prodej skriptů, popř. webů

zavináč: možná se Ti bude hodit proštudovat http://jakpodnikat.cz/

PS: Jsou tam i ty dohody.

JJJ:
Opakuješ, co napsala už Ivy [#2].

zavináč:
„když nejsem nikde normálně zaměstnaný tak si zdravotní platím sám“
Když nejsi nikde zaměstnaný a nemáš živnosťák, tak se rageistruj na pracák. Budou ti platit zdravku i socku a do 4000,- hrubého měsíčně si můžeš přivydělávat těmi dohodami legálně. Nad 4000,- by tě ovšem vyškrkli a platit by sis musel minimálně zdravotní pojištění. Sociální bys nemusel, ale ta doba co by se to neplatilo, tak se nepočítá do důchodu - Důchodu se stejně nikdo už víceméně nedožije, tak je to jedno... ;)